编者按

为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，深刻领会习近平文化思想的科学内涵和精神要义，贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，在综合考虑我校工作实际需要的基础上，结合上级团组织的相关要求，共青团北京大学委员会联合全校管理与服务部门组织开展了2022-2023 年度北京大学“青年文明号”“青年岗位能手（标兵）”评选活动，引领青年师生“学思想、强党性、重实践、建新功”。10月-12月，通过集体（个人）自主申报、党组织推荐、专家评审、全校公示等环节，本次评选最终产生了41个“青年文明号”集体、18位“青年岗位能手标兵”和36位“青年岗位能手”。

为进一步弘扬职业文明、引导岗位建功、建设先进集体、培育青年人才，我们将陆续推出青年文明号、青年岗位能手（标兵）事迹报道，走进荣誉背后的坚守与付出，擦亮以热爱践行使命、用实干诠释担当的青春底色，鼓励广大在校师生学习先进模范、锤炼品德修养，身体力行传承奉献精神，共同为加快世界一流大学和一流学科建设助力！

青年文明号获奖集体

房地产管理部住房管理办公室是一支政治素养高、业务素质精、工作能力强、战斗能力突出的队伍，整体精神风貌昂扬向上、朝气蓬勃。办公室现有工作人员5名，其中40岁以下3名，均为“90后”。在老同志的指导和帮助之下，青年人逐渐成为开展工作的中坚力量。办公室负责人赵悦31岁，中共党员，与团队成员一齐为学校加快推进双一流建设提供住房保障。

图为房地产管理部住房管理办公室全体成员，左起依次为陈变珍、焦梦菲、赵悦、张荷、桂成兵

住房办全体工作人员政治立场坚定，积极拥护党和国家的大政方针，自觉遵守国家各项法律法规及学校、本单位的规章制度、操作规程和服务规范，苦练内功、狠抓业务、注重执行、突出实效，不断提高工作的制度化、信息化、规范化和科学化水平，增强服务意识、提升服务质量，得到了师生的广泛认可。

党建引领，提升政治素养

任何工作的开展都离不开党的领导，住房办工作人员在日常工作中积极参与部门内部组织的学习活动与党建活动，工作之余还通过阅读党支部发放的学习材料、查阅学习邮件、开展微信群交流等方式开展灵活多样的自学。坚持用党的科学理论武装头脑，学会用马克思主义的立场、观点分析问题、研究问题、解决问题，把党建工作融入到业务工作中。

全体人员认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，了解党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央团结带领全国人民立足“两个大局”、推进“两个革命”、全面建成小康社会的伟大实践。通过学习，青年同志深刻领悟了“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实的作风努力为学校师生做好服务。

与此同时，办公室还持续加强党风廉政建设，廉洁自律、从我做起，营造风清气正的部门氛围。积极参加专题民主生活会，从源头上落实党风廉政建设责任制，找差距、促整改，并进一步推进部务公开和阳光服务。对工作中可能存在的问题和风险点逐一排查梳理，确保党风廉政建设与业务工作同部署、同落实。

习近平总书记不止一次强调，民生是最大的政治。保障和改善民生是我们党初心和使命的根本体现。住房办全体工作人员将不断提升自己的政治素养，将保障和改善民生的理念切实运用到具体的工作和实践当中。

尽职履责，办好惠民实事

住房管理办公室主要负责学校住宅园区房屋配售政策的制定、落实、售后管理，以及国家住房制度改革过程中涉及的各类政策性住房的配置及管理任务。主要职责如下：

一是已购公有住房和承租公有住房管理。依法依规管理个人产权性住房，在国家政策指导下，保障购房人的合法权益，同时为学校的长远发展预留空间，可公开上市交易与学校回购住房并行，不断推动住房制度的深入落实；对于福利性承租住房，一方面要做好房租的收缴，另一方面也要维护福利性住房、家庭住房的政策权益。

二是学校产权住宅用房管理。学校产权的住宅是稀缺资源，也是目前能为学校“筑巢引凤”吸引优秀人才，提供住房保障的现有重要房产资源之一。因此，住房管理办公室要对学校产权住房进行精细化科学管理和服务配套，多措并举优化使用现有房源。

三是访问学者公寓管理。推进访问学者公寓建设，提高物业管理水平，使学校的住房配置成为人才引进的有力保障。合理配置访问学者公寓的数量、不断提升访问学者公寓的质量，基本保障学校引进学科带头人才及高端访问学者的住宿。

四是肖家河教师住宅配售及相关工作。依照国家政策，制定学校的售房方案，改善老职工的住房状况，解决新引进人才的住房需求，保障高端人才队伍的稳定和学校的长远发展。同时，制定肖家河剩余人才房源配售方案及肖家河教师住宅腾退房源二次配售方案，力争资源利用效率最大化，进一步解决教职工现存住房问题，也为未来学校人才引进工作提供住房保障。

图为2021年6月10日，住房办在北京大学肖家河教师住宅四区交房现场

图为2021年12月23日，住房办在北京大学旧有住房配售选房现场

习近平总书记在党的二十大报告中指出，教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑。必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略。为人才提供住房保障，让学校更好地引进人才、留住人才，是住房办开展各项工作的出发点和落脚点，也是全体人员的初心和使命。住房办将秉持一切为了人才，一切服务人才，坚持需求导向、问题导向、目标导向，不断提升服务能力、厚植留才环境。

学思结合，敢于自我革新

住房管理办公室是一个事务性工作任务相对繁重的窗口单位，但办公室的工作人员在认真完成日常工作的同时，从未停止过学习与思考。学习和思考是青年人进步的阶梯。只有通过学习，才能避免工作的碎片化，真正使事务性工作成为一个科学、规范、高效的系统；只有通过思考，才能从繁琐的工作当中找寻经验和不足，改进工作中遇到的问题、克服工作中遭遇的困难，提出可行的解决方法。

习近平总书记在《之江新语》中写道：“我们一定要强化活到老、学到老的思想，主动来一场‘学习的革命’，切实把外在的要求转化为内在的自觉，让学习成为自己的一种兴趣、一种习惯、一种精神需要、一种生活方式”。总书记还号召全党同志“要一刻不停地增强本领”，只有这样才能认识好、解决好各种问题。

图为2021年10月22日，住房办在中国共产党历史展览馆开展主题教育活动

图为2023年3月4日，住房办在北京大学新校区调研

一直以来，住房办都按照总书记的指示，不断加强自身学习，不仅全体工作人员积极参加学校和部门的集体学习，还广泛开展自学、小组学，形成了向学、爱学、主动学的浓厚风气。真正把办公室打造成为了学习型的团队，不断提升业务熟练程度、提升工作的精细化、科学化水平。

例如，办公室业务的信息化程度比较高，因此，一方面加强信息系统建设，一方面也加大了培训力度，确保人人能用、人人会用、人人懂维护。而且鼓励大家主动研究数据、分析数据，用数据说明问题，用数据支撑工作。

再如，住房管理工作直接为学校教学科研服务，直接为专家学者服务，必须对学校学科布局和规划、对各个学科的发展态势以及人才队伍建设进行学习、了解和研究。在这方面，办公室也下了很大力气，经常性地组织学习讨论，培养工作人员的大局意识，自觉从学校学科发展的全局出发，考虑具体问题。

办公室也明确了学习的目的，就是要不断提升全体工作人员的政治素养和业务能力，既要抓政治学习，又要抓业务学习，既要学政策法规，又要学实操技能，既要学理论知识，又要学具体案例，有效避免了“两张皮”现象，通过学习促进了工作，也通过工作深化了学习。

筑巢引凤栖，花香蝶自来。住房管理办公室的工作人员将继续致力于增强服务意识，提高服务水平，坚持规范、科学、严谨、高效的工作作风，发挥青年人昂扬向上、朝气蓬勃、敢拼敢干的精神，牢固树立为教学科研一线服务的宗旨，努力做好住房保障工作，为学校双一流建设添砖加瓦。

获奖感言

获得“青年文明号”这一荣誉，既是对办公室过去工作的肯定，也是对后续工作的激励。办公室将以此为新的起点，在后勤党委和部门的领导下，继续发挥青年人昂扬向上、朝气蓬勃、敢拼敢干的精神，不断提升自己的服务水平和专业素养，承担起时代赋予青年教职工的责任和使命，努力成为学校住房保障工作的奋进者、开拓者、奉献者。